Cardano DReps berichten über Arbeitsbelastung und öffentlichen Druck während des Budgetprozesses 2026

Der Cardano Budgetprozess 2026 brachte 69 Vorschläge, aktive On chain Governance Aktionen und öffentliche DRep Kommentare über Begutachtungsaufwand, sozialen Druck und unbezahlte Governance Arbeit.

By SongMarketCap

Cardano News - Cardano DReps berichten über Arbeitsbelastung und öffentlichen Druck während des Budgetprozesses 2026

Der Budgetprozess 2026 von Cardano lenkte erneute Aufmerksamkeit auf die Arbeitsbedingungen der DReps während der Hydra Abstimmungen. Intersect Dokumentation führte eine schwere Begutachtungsbelastung für DReps unter den aus früheren Zyklen identifizierten Prozessherausforderungen auf, während die Cardano Foundation den Mai 2026 als die bisher größte gleichzeitige Governance Arbeitsbelastung für DReps und Mitglieder des Constitutional Committee beschrieb.

Intersect nannte hohe Begutachtungsbelastung als Herausforderung im Budgetprozess

Die Dokumentation zum Cardano Budgetprozess 2026 von Intersect identifizierte mehrere Probleme aus früheren Budgetzyklen, darunter uneinheitliche Vorschlagsformate, die Schwierigkeit, Initiativen objektiv zu vergleichen, eine begrenzte Verknüpfung zwischen Finanzierungsanträgen und der Ökosystemstrategie sowie eine hohe Begutachtungsbelastung für DReps.

Der Prozess 2026 war um Einreichung von Vorschlägen, Prüfung, Feedback und Hydra Abstimmungen strukturiert. Laut der Cardano Foundation wurden 69 Vorschläge über den Intersect Budgetprozess eingereicht, während im selben Zeitraum 20 On chain Governance Aktionen aktiv waren.

Die Foundation schrieb, dies sei die größte gleichzeitige Governance Arbeitsbelastung, der DReps und CC Mitglieder bisher gegenüberstanden. Dasselbe Update ordnete den Budgetprozess in eine breitere Governance Periode ein, die gleichzeitige Vorschlagsprüfungen und On chain Entscheidungsaktivitäten umfasste.

DReps äußerten sich zu öffentlichem Druck und Zeitaufwand

Während der Abstimmungsperiode im Juni kommentierten mehrere DReps öffentlich den Zeitaufwand für die Prüfung von Vorschlägen und die öffentliche Natur der Rolle. Jaromir Tesar, ein Cardano DRep, schrieb am 12. Juni, dass größere Stimmkraft größere Verantwortung und sozialen Druck mit sich bringt. Er erklärte zudem, dass die größten DReps gezwungen werden können, ihre Stimme zu ändern, und dass einige DReps bereits aufgehört und Cardano verlassen haben.

Tesar beschrieb die Begutachtungsbelastung auch in zeitlichen Begriffen. Er schrieb, dass wenn DReps für jeden Vorschlag im Intersect Budgetprozess und in der On chain Governance mindestens zwei Stunden aufwenden, sich insgesamt ungefähr 200 Stunden ergeben, was fast fünf Wochen Vollzeitarbeit entspricht.

Auch InputEndorsers äußerte sich im selben Zeitraum öffentlich zur DRep Rolle. In einem Beitrag schrieb der Account, dass Personen, die nicht als öffentliche DRep auftreten wollen, sich als direkte Wähler registrieren und öffentlichen Druck vermeiden können. In einem weiteren Beitrag sagte InputEndorsers, unbezahlte Arbeitsbelastung könne dazu führen, dass die Verfassung ignoriert wird, und warnte, das Constitutional Committee könne am Ende Entscheidungen nur noch abnicken.

Öffentliche DRep Begründungen prägten die Debatte

Verfügbare Primärquellen bestätigen keine organisierte unzulässige Einflussnahme, Nötigung oder koordinierte Kampagnen gegen DReps während der Hydra Abstimmungsphase des Budgetprozesses 2026. Öffentliche Beispiele, die während des Prozesses identifiziert wurden, beziehen sich auf DRep Begründungen, Projekt Advocacy, Community Feedback, Vorschlagsdiskussionen und Kommentare zur Arbeitsbelastung.

Intersect Weekly Update #114 enthielt ein Beyond Minimum Viable Governance Briefing, das DRep Teilnahme, Konzentration von Stimmkraft, Burnout und fehlende Vergütung behandelte. Das Update beschrieb das Risiko, dass kleinere Akteure aufgrund von Burnout oder fehlender Vergütung aussteigen könnten, während sich die Stimmkraft unter größeren DReps konzentriert.

Im selben Zeitraum gab es auch erneute Verweise auf Werkzeuge zur Vorschlagsprüfung, öffentliche Stimmbegründungen, Delegationsverhalten und optionale Vergütungsmodelle. CIP-149 mit dem Titel Optional DRep Compensation bleibt ein Vorschlag zu freiwilliger DRep Vergütung über ein Opt in Modell durch Delegierende.